Благодаря краевой службе занятости в прошлом году на постоянную работу смогли устроиться 77,2 тысячи человек. Это лучший результат в Сибирском федеральном округе.
Получили новую профессию или повысили квалификацию 7,7 тысячи человек. Помощь в профессиональном самоопределении получили 156 тысяч жителей Красноярского края. Подработку в свободное от учебы время получили 13,8 тысячи подростков. Построение карьеры возобновили 5,6 тысячи соискателей с ограниченными возможностями здоровья. По этим показателям Красноярский край также в лидерах среди субъектов СФО.
Всего в течение прошлого года служба занятости оказала около 600 тысяч услуг. Благодаря этому Красноярский край завершил год с минимальным в Сибири уровнем зарегистрированной безработицы – 0,8 % (средний по СФО – 1,4 %, РФ – 1 %).
По словам руководителя агентства труда и занятости Виктора Новикова, ключевой задачей на 2022 год остается повышение числа работающих. А особое внимание направят на подбор кадров для КИП «Енисейская Сибирь».
Благодаря модернизации службы занятости в нашем арсенале появились новые цифровые сервисы, которые делают поиск работы и подбор персонала более эффективным. В условиях растущей кадровой потребности эти механизмы помогут заполнить ее быстрее. В том числе за счет формирования у населения востребованных работодателями компетенций. Этому будет способствовать нацпроект «Демография», – отметил глава ведомства.
Найти работу можно на сайте агентства труда и занятости Красноярского края
