В рейтинге работодателей, составленном аналитиками HeadHunter, компания «Славнефть-Красноярскнефтегаз» заняла третье место в регионе среди крупных предприятий с количеством работников от 1 001 до 5 000 человек.
Всего в финал рейтинга вошли 1 729 организаций, представляющих 41 отрасль российской экономики. При его составлении учитывались: уровень развития HR-процессов и лояльности сотрудников, востребованность среди соискателей и отзывы бывших работников.
«Славнефть-Красноярскнефтегаз» обеспечивает работников своевременным и качественным медицинским обслуживанием, организовывает оздоровление и санаторно-курортное лечение, занимается профилактикой заболеваний и ведет пропаганду здорового образа жизни. В компании действует программа обеспечения жильем, ряд мер поддержки семей с детьми, а также реферальная программа рекрутинга. Неотъемлемой частью социальной и кадровой политики является корпоративное пенсионное обеспечение работников.
Мы высоко ценим наш главный актив – высокопрофессиональный коллектив, и все наши усилия направлены на создание максимально комфортной среды для работников. Наше предприятие участвует в рейтинге работодателей России уже четвертый год, и каждый год — это наш внутренний «вызов» доказать самим себе, что вся наша работа и усилия не напрасны, — рассказал начальник отдела обеспечения персоналом ООО «Славнфеть-Красноярскнефтегаз» Дмитрий Олещук.
Согласно результатам рейтинга работодателей, общий индекс предприятия составляет 98,5, более 80 % отзывов о компании являются положительными. Эти данные подтверждают, что социально-кадровая политика «Славнефть-Красноярскнефтегаза» отвечает интересам работников, большая часть которых — жители Красноярского края.
