Красноярское краевое отделение Социального фонда России за год выплатило 834 предприятиям больше миллиарда рублей в качестве компенсации за мероприятия по охране труда.
Полученные деньги работодатели направляли чаще всего на покупку средств индивидуальной защиты, медосмотры и санаторно-курортное лечение сотрудников.
В текущем году сохранилась возможность получить от Социального фонда финансирование на профилактику производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Сделать это стало проще: список необходимых документов стал короче, а изменения в перечень мероприятий внести легче. Главное, чтобы не было долгов по соответствующим страховым взносам.
Размер возмещаемых предприятиям средств составляет до 20 % от суммы страховых взносов, начисленных за предшествующий календарный год, за вычетом расходов по страхованию от несчастных случаев на производстве. Объем может быть увеличен до 30 %, если работодатель включит в план мероприятий по охране труда санаторно-курортное лечение работников предпенсионного и пенсионного возрастов, — отметила управляющий ОСФР по Красноярскому краю Елена Лапко.
