За 2 рабочих дня служба занятости в Красноярском крае трудоустроила 600 человек

За 2 рабочих дня служба занятости в Красноярском крае трудоустроила 600 человек
За 2 рабочих дня служба занятости в Красноярском крае трудоустроила 600 человек

Первым трудоустроенным в этом году стал электрослесарь из Шарыпово, который принят в АО «Разрез «Березовский».

По словам Дениса, он обратился в центр занятости в конце прошлого года, чтобы найти работу по своей профессии.

Когда мне предложили вакансию на таком серьезном предприятии в родном районе – сразу согласился пройти собеседование. Коллектив встретил хорошо, я доволен, – поделился молодой человек.

Всего за первые два рабочих дня нового года при содействии службы занятости на постоянной основе трудоустроены около 600 жителей края.

Ежедневно соискателям доступно свыше 60 тысяч вакансий от организаций края. Дефицит сотрудников наблюдается в строительстве, на добывающих и обрабатывающих предприятиях, в сельском хозяйстве. По-прежнему востребованы специалисты в области здравоохранения и образования.

Ознакомиться со всеми предложениями и откликнуться на них можно на Единой цифровой платформе «Работа в России».

В 2021 году трудоустройство на постоянное место стало итогом обращения в краевую службу занятости для 77 тысяч человек. Это рекордный показатель за всю историю существования краевой службы занятости.


Читать все новости

Видео

Фоторепортажи

Также по теме

23 января 2026
Жителям Красноярского края найдут работу и даже оплатят переезд
Финансовую поддержку могут получить жители Красноярского края при трудоустройстве в другой территории региона. Переехать к новому месту работы поможет служба
19 января 2026
Специалистам со знанием нейросетей в Красноярском крае предлагают зарплату 85 тысяч рублей
Эксперты российской платформы по поиску работы провели анализ вакансий, где от соискателей требовался навык работы с нейросетями. Специалисты выяснили, в
15 января 2026
Работодатели Красноярского края указали в вакансиях почти тысячу навыков для кандидатов
Эксперты российской рекрутинговой платформы провели исследование и выяснили, какие профессиональные компетенции и «мягкие» навыки оказались самыми востребованными в 2025 году.
Мы используем cookie-файлы для улучшения вашего опыта просмотра, предоставления персонализированной рекламы и контента, а также анализа трафика сайта. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Согласен
Политика конфиденциальности