Работодатели Красноярского края узнали об изменениях в трудовом законодательстве

Работодатели Красноярского края узнали об изменениях в трудовом законодательстве
Работодатели Красноярского края узнали об изменениях в трудовом законодательстве

В Красноярске состоялось расширенное заседание краевого межведомственного совета по охране труда. Собравшиеся обсудили последствия «регуляторной гильотины», внедрение риск-ориентированного подхода, корпоративных программ укрепления здоровья, новые виды медицинских исследований и другие актуальные вопросы.

В заседании приняли участие представители органов государственной власти, краевых учреждений здравоохранения, социальные партнеры, работодатели.

С приветственным словом выступил руководитель агентства труда и занятости населения края Виктор Новиков:

Красноярский край – промышленный регион, и тема охраны труда на особом контроле у губернатора. Выстроена система, в центре которой – стратегия управления рынком труда. Постоянно растет потребность в кадрах, поэтому важна привлекательность рабочих мест. Происходят кардинальные изменения в трудовом законодательстве – возрастает роль работодателей и самих сотрудников. Работник должен знать нормы и имеет право требовать их исполнения. За последнее десятилетие уровень производственного травматизма снизился в 1,5 раза. Важно стремиться к тому, чтобы полностью свести его к нулю.

По словам председателя федерации профсоюзов края Олега Исянова, вопрос сохранения человеческой жизни объединяет все стороны социального партнерства.

Юрий Васильев, председатель краевого Союза промышленников и предпринимателей, подчеркнул, что многие работодатели выходят за рамки стандартных норм и расширяют их пропагандой здорового образа жизни, дополнительным медицинским страхованием, корпоративной культурой.

Хедлайнером события стала исполнительный директор Клинского института охраны и условий труда Наталья Миневич. Она рассказала об оценке профессиональных рисков и кардинальных изменениях в X разделе Трудового кодекса РФ. Они влекут за собой доработку многих действующих нормативных правовых актов. В частности, глава 33 дополняется новой статьей «Принципы обеспечения безопасности», а в обязанности работодателя включено больше профилактических мер.

Кроме того, собравшиеся получили консультации ведущих производителей средств индивидуальной защиты, специалистов государственной инспекции труда в крае, управления Роспотребнадзора, местного отделения соцстраха.

Мероприятие было организовано региональным агентством труда и занятости населения при поддержке правительства края и ведущих производителей средств индивидуальной защиты.


Читать все новости

Видео

Фоторепортажи

Также по теме

19 января 2026
Специалистам со знанием нейросетей в Красноярском крае предлагают зарплату 85 тысяч рублей
Эксперты российской платформы по поиску работы провели анализ вакансий, где от соискателей требовался навык работы с нейросетями. Специалисты выяснили, в
15 января 2026
Работодатели Красноярского края указали в вакансиях почти тысячу навыков для кандидатов
Эксперты российской рекрутинговой платформы провели исследование и выяснили, какие профессиональные компетенции и «мягкие» навыки оказались самыми востребованными в 2025 году.
13 января 2026
Переводчик, водитель, шеф: составлен топ высокооплачиваемых вакансий Красноярского края
Эксперты сервиса по поиску работы и персонала проанализировали вакансии в регионе и составили рейтинг наиболее высокооплачиваемых вакансий в Красноярском крае. В
Мы используем cookie-файлы для улучшения вашего опыта просмотра, предоставления персонализированной рекламы и контента, а также анализа трафика сайта. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Согласен
Политика конфиденциальности